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為進一步增強干部職工的廉潔自律意識，持續(xù)推動作風建設(shè)，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力，4月3日，安興公司組織召開2025年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作暨“作風提升年”動員會議，公司領(lǐng)導班子、全體職工參加。

會議深入學習了中央、省、市紀委全會精神，傳達了集團公司關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作及“作風提升年”專項行動工作要求，并通過警示教育片《作風建設(shè)永遠在路上》，將作風建設(shè)直觀展現(xiàn)，為干部職工敲響警鐘。

高位謀劃，凝聚作風建設(shè)共識。會議指出，2025年是國企改革深化提升的“改革增效年”，更是集團公司的“作風提升年”。當前，牌坊村建川博物館聚落項目建設(shè)進入攻堅階段，國企改革和市場競爭壓力疊加，亟需以過硬作風破解發(fā)展難題。全體干部職工要深刻認識作風建設(shè)的重要性，堅決糾治“庸懶散”“虛浮假”“貪腐險”等問題，杜絕推諉扯皮、敷衍塞責等不良風氣，以刀刃向內(nèi)的勇氣推動作風轉(zhuǎn)變，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

靶向施策，專項行動精準發(fā)力。會議要求，作風提升必須落實三大核心舉措：一是以“三比”強根基，通過“比思想站位、比執(zhí)行力度、比攻堅硬度”激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力；二是以“三查”嚴紀律，重點查處作風不實、效能低下、違規(guī)經(jīng)商等問題，強化監(jiān)督曝光形成震懾；三是以“三曬”促發(fā)展，通過“曬形象、曬成績、曬亮點”公開評比工程進度、招商成果等，樹立爭先創(chuàng)優(yōu)導向。各部門要將作風建設(shè)融入項目建設(shè)、安全生產(chǎn)等重點工作，以工作成效檢驗作風提升成果。

壓實責任，長效護航發(fā)展大局。會議強調(diào)，作風建設(shè)需久久為功。領(lǐng)導班子要嚴格落實“一崗雙責”，部門負責人扛起“第一責任人”職責，紀檢部門要強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，形成層層抓落實的責任鏈條。要圍繞廉潔從業(yè)、作風提升等內(nèi)容，與職工深入交流，筑牢思想防線。全體職工要以“抓鐵有痕”的決心，鍛造政治過硬、本領(lǐng)高強、作風優(yōu)良的隊伍，將作風提升轉(zhuǎn)化為推動項目建設(shè)、招商運營等重點任務(wù)的強大動能。

作風建設(shè)永遠在路上。此次會議既是動員令，更是沖鋒號。安興公司將以“作風提升年”為契機，持續(xù)深化全面從嚴治黨，以嚴的基調(diào)、實的舉措、鐵的紀律護航企業(yè)改革發(fā)展，奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

會后，班子成員、部門負責人及員工逐級進行談心談話。